Wir sind einzigartige, besondere, laute und kompetente Individuen, die ein aussergewöhnliches Team von Web-Experten und Problemlösern bilden.
Backend developer. Enjoys working on amateur IOT projects. Likes gaming, rap and metal music, dislikes blockbuster movies.
Backend developer. TVZ student. Likes to recharge by the sea often. Enjoys travelling and exploring, good music and the latest board games.
Backend developer. Appreciates good IPA beer, even better if served during some rock or metal festival. Skilled in football, proficient in chess.
Support Assistant. Verheiratet, Vater von drei Kindern. Hat ein neues Leben begonnen. Lernt Deutsch. Handwerker. Mag Berge, Ski und gutes Bier.
SEA-Virtuose mit einer Leidenschaft für Daten und gaaanz viele Schlüsselwörter. Wandert gerne, reist gerne und entdeckt gerne neue Dinge. Kennt mehr Schweizer Skipisten als seine Schweizer Teamkollegen.
Full-Stack-Webentwickler, weiss noch, wie man alte eZ Publish-Vorlagen programmiert. Digitaler Nomade, bis auf die Knochen.
Frontend-Entwickler. Schnell und genau. War mal ein Pfadfinder. Binge Watcher.
Wir bieten dir ein wettbewerbsfähiges und faires finanzielles Paket, das sich je nach Fachwissen und Erfahrung erhöht. Dazu kommen private Unfallversicherung und attraktive Vorsorgeleistungen.
Wir bieten, fördern und unterstützen verschiedene interne und externe Bildungsprogramme, Zertifizierungen und sogar Fremdsprachenkurse.
Uns ist es egal, wann und wo du arbeitest, solange die Arbeit erledigt wird. Die meisten unserer Mitarbeiter*innen ziehen es allerdings vor, vom Büro aus zu arbeiten ;)
Wähle die IT-Ausrüstung, die am besten zu dir passt und mit der du am sichersten arbeiten kannst - neue Laptoptasche und Kopfhörer inklusive.
Nehmen Sie an so vielen Sportprogrammen teil, wie Sie möchten, unterstützt durch das Multisport Benefits System. Netgen deckt auch Ihre Zusatzkrankenversicherung und ärztliche Untersuchungen ab.
Wir lernen und wachsen mit Open Source. Auf diese Weise möchten wir der Gemeinschaft etwas zurückgeben.
Wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung und setzen dafür gemeinsam einen realistischen Plan fest – Level up.
Wir meinen es ernst mit Geburtstagskuchen. Ausserdem sind wir immer mit Guetzli und Schoggi ausgerüstet, um dich in Schwung zu bringen.
Bei jeder Blutspende erhalten Sie einen freien Tag. Nehmen Sie sich diesen Tag frei, wann immer Sie wollen. Je nach Anzahl der Jahre, die Sie bei Netgen verbringen, erhalten Sie zusätzliche freie Tage.
Du beginnst deine ersten Tage bei Netgen mit einem massgeschneiderten Einarbeitungsprogramm.
Du nimmst an unserer eigenen Webkonferenz teil, die wir seit 2012 jeden Sommer an der kroatischen Küste organisieren.
Nutze deine Mittagspause, um eine Runde Scrabble zu spielen oder die lodernde Flamme aus dem künstlichen Kamin zu bestaunen.
Nachstehend findest du einige der Profile, nach denen wir normalerweise suchen. Schicke uns deine Bewerbung und wir kontaktieren dich, sobald eine neue Stelle frei wird. Und wenn du glaubst, dass du mit uns zusammenarbeiten könntest, aber keine passende Stelle aufgeführt ist, schick uns ein paar Zeilen an: [email protected]
You love PHP and Symfony, enjoy working with friendly coworkers in a relaxing atmosphere and you're ready for new challenges while working on interesting projects? This might be a job for you!
Wir sorgen dafür, dass die Arbeit erledigt wird, und wir geben dabei unser Bestes.
Wir passen uns schnell an neue Gegebenheiten an und haben keine Angst vor Veränderungen.
Lernen und die Weitergabe von Wissen ist ein wesentlicher Bestandteil unserer täglichen Arbeit.
Wir arbeiten gerne an komplexen Projekten und geben nicht auf, bis wir die besten Lösungen gefunden haben.
Wir kommandieren nicht herum, wir kooperieren.
Wir arbeiten hart, aber wir vergessen nicht, eine lockere Haltung zu bewahren :)
Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, werden wir uns so schnell wie möglich bei dir melden. Unser Team wird deine Bewerbung prüfen und entscheiden, ob du der oder die Richtige für uns bist. Wenn dies der Fall ist, werden wir dich zu einem Vorstellungsgespräch bei einer Tasse Kaffee einladen.
Wenn du uns eine Bewerbung schickst, prüfen wir diese gründlich und melden uns bei dir, auch wenn wir glauben, dass du nicht der geeignetste Kandidat bist. Falls doch, laden wir dich zu einem Vorstellungsgespräch ein, besprechen mit dir deine Aufgabenstellung und möchten alles über deine bisherige berufliche Erfahrung und Berufswünsche erfahren.
Nach einer ersten Einschätzung wirst du vielleicht nochmals im Rahmen eines Assessments zu uns eingeladen. Hier kannst du zeigen, was du fachlich drauf hast und uns noch mehr von dir überzeugen.
Wir gehen im gesamten Auswahlverfahren sehr methodisch vor. Wenn es also zu einem Vorstellungsgespräch kommt, reden wir gerne stundenlang, wenn es sein muss :) Wir möchten dich gerne kennenlernen, und du sollst auch uns kennenlernen. Das heisst, du sprichst mit deinem potenziellen Vorgesetzten und lernst aber auch das gesamte Team kennen.
Die Arbeit bei Netgen bietet dir die Möglichkeit, für verschiedene Kunden aus unterschiedlichen Ländern zu arbeiten, da wir in Zagreb und Zürich vertreten sind und Kunden aus mehreren Nationen zu unserem Portfolio zählen. Zudem beträgt die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit unserer aktuellen Mitarbeiter*innen 6,8 Jahre. Wir sind uns ziemlich sicher, dass unsere häufigen Geburtstagsfeiern und Feierabendbiere daran schuld sind :)
Im Allgemeinen ja. Wir ziehen es jedoch vor, dass unsere neuen Mitarbeiter*innen ihre Arbeit in unseren Büros beginnen. Wir sind der Meinung, dass es ein viel besserer Weg ist, den Einführungsprozess vom Büro aus zu durchlaufen und das gesamte Team kennenzulernen.
Originally created by Danish-Canadian programmer Rasmus Lerdorf in 1993 and released in 1995, PHP has spread everywhere and has been the main programming language in the development of many of the world’s biggest sites, such as Facebook, Pinterest, and Wikipedia.
Twenty years in business is a long time. Through that time we evolved, changed from designing and developing websites to guiding businesses through full scale digital transformation of their online presence with a unique, energetic and challenge-first philosophy.
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